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斯莱克:江苏立泰律所关于公司2016年股票期权激励计划预留股票期权授予

更新时间:2018-02-09 08:55:01来源: www.678w.cn 责任编辑:
导读:  限公司(以下简称“公司”)的委托,作为其 2016年股票期权激励计划预留股票期权授予事项(以下简称“本次预留股票期权授予事项”)的专项法律顾问,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、中国证券监督管理委员会(以下简称“中国证监会”)颁布的《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《股权激励管理办法》”)等法律、法规及规范性文件以及《苏州斯莱克精密设备股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)、《苏州斯莱克精密设备股份有限公司 201

  限公司(以下简称“公司”)的委托,作为其 2016年股票期权激励计划预留股票期权授予事项(以下简称“本次预留股票期权授予事项”)的专项法律顾问,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、中国证券监督管理委员会(以下简称“中国证监会”)颁布的《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《股权激励管理办法》”)等法律、法规及规范性文件以及《苏州斯莱克精密设备股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)、《苏州斯莱克精密设备股份有限公司 2016 年股票期权激励计划(草案)》(以下简称“《2016 年股权激励计划(草案)》”)的有关规定,并按照律师行业公认的业务标准、道德规范和勤勉尽责精神出具本法律意见书。

  本所依据本法律意见书出具日以前已发生或存在的事实和我国现行法律、法规和中国证监会的有关规定发表法律意见,并声明如下:本所及经办律师依据《证券法》、《律师事务所从事证券法律业务管理办法》和《律师事务所证券法律业务执业规则(试行)》等规定及本法律意见书出具日以前已经发生或者存在的事实,严格履行了法定职责,遵循了勤勉尽责和诚实信用原则,进行了充分的核查验证,保证本法律意见书所认定的事实真实、准确、完整,所发表的结论性意见合法、准确,不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并承担相应法律责任。

  在为出具本法律意见书所进行的调查过程中,公司保证已经提供了本所认为作为出具法律意见书所必需的、真实的原始书面材料、副本材料,并保证上述文件真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述和重大遗漏之处,文件上所有签字与印章真实,复印件与原件一致。

  本法律意见书仅供本次预留股票期权授予事项之目的使用,非经本所事先书面同意,不得用作任何其他目的。本所同意公司在其为本次预留股票期权授予事项的相关文件中引用本法律意见书的相关内容,但公司作上述引用时,不得因引用而导致法律上的歧义或曲解,本所有权对上述相关文件的相应内容再次审阅并进行确认。

  《关于公司 2016 年股票期权激励计划(草案)及摘要

  的议案》、《关于制定公司 2016年股票期权激励计划实施考核管理办法

  的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理 2016年股票期权激励计划相关事宜的议案》,同意公司实施本次股权激励计划。独立董事对公司实施本次股权激励计划发表了独立意见。

  《关于公司 2016 年股票期权激励计划(草案)及摘要

  的议案》、《关于制定公司 2016 年股票期权激励计划实施考核管理办法

  的议案》、《关于核实苏州斯莱克精密设备股份有限公司 2016 年股票期权激励计划(草案)

  中的激励对象名单的议案》,对本次股权激励计划中的激励对象进行了核查,认为本次股权激励计划确定的激励对象的主体资格合法。

  3、经中国证监会备案无异议,2016 年 12 月 29 日,公司召开 2016 年第一次临时股东大会,审议通过了《关于公司 2016年股票期权激励计划(草案)及摘要

  的议案》、《关于制定公司 2016 年股票期权激励计划实施考核管理办法

  的议案》和《关于提请股东大会授权董事会办理 2016 年股票期权激励计划相关事宜的议案》,并听取了公司监事会对本次股权激励计划激励对象名单的核查意见。

  (二)本次预留股票期权授予事项的批准与授权公司于 2018年 2月 5日召开第三届董事会第二十二次会议审议通过了《关于公司 2016年股票期权激励计划预留股票期权授予相关事项的议案》,同意向符合授予条件的 29名激励对象授予 30万份股票期权,授予日为 2016 年 2月 5日。

  独立董事对本次预留股票期权授予事项发表独立意见,认为公司本次股票期权激励计划预留股票期权授予的激励对象符合《管理办法》等有关法律、法规和规范性文件的规定条件,其作为公司 2016年股票期权激励对象的主体资格合法、有效;同意 29 名激励对象获授 30 万份预留股票期权,授予日为 2016 年 2 月 5日,行权价格为 14.42元。

  公司于 2018 年 2 月 5 日召开第三届监事会第十九次会议,审议通过了《关于公司 2016年股票期权激励计划预留股票期权授予相关事项的议案》,监事会确认本次获授预留股票期权的激励对象作为公司 2016 年激励计划激励对象的主体

  经本所律师核查,公司上述董事会、监事会和股东大会的通知、召开方式、表决程序和表决方式均符合《公司法》和《公司章程》的规定。本所认为,公司本次预留股票期权授予事项已获得必要的批准和授权,符合《管理办法》以及

  (二)授予日1、根据公司 2016年第一次临时股东大会审议通过的《关于提请股东大会授权董事会办理 2016 年股票期权激励计划相关事宜的议案》,公司股东大会授权董事会确定本次预留股票期权授予事项的授予日。

  2、2018 年 2 月 5 日,公司召开第三届董事会第二十二次次会议,会议审议通过了《关于公司 2016 年股票期权激励计划预留股票期权授予相关事项的议案》,公司董事会决定以 2016 年 2 月 5 日作为本次预留股票期权授予事项的授予日,向激励对象授予相应额度的预留股票期权。

  (三)本次预留股票期权授予事项的激励对象、行权价格1、根据公司第三届董事会第二十二次会议审议通过的《关于公司 2016年股票期权激励计划预留股票期权授予相关事项的议案》,公司本次向激励对象授予的预留股票期权情况如下:

  2、本次预留股票期权授予事项的行权价格根据《2016年股权激励计划(草案)》的规定,预留股票期权在授予前,公司须召开董事会,并披露授予情况的摘要。本次预留股票期权授予事项的行权价格取下列两个价格中的较高者:(1)本次授予情况摘要披露前一个交易日的公司标的股票交易均价;(2)本次授予情

  况摘要披露前 20 个交易日内的公司标的股票交易均价。根据公司第三届董事会第二十二次会议审议通过的《关于公司 2016 年股票期权激励计划预留股票期权授予相关事项的议案》,本次预留股票期权授予事项的行权价格为 14.42元。

  三、结论意见综上所述,本所认为,公司本次股权激励计划预留股票期权的授予事项已获得必要的批准和授权;公司本次股权激励计划预留股票期权的授予条件已经满足;公司董事会确定的本次预留股票期权授予日、激励对象及其本次获授的预留股票期权的数量和行权价格符合《管理办法》及《2016年股权激励计划(草案)》的有关规定。公司本次预留股票期权的授予尚需依法履行信息披露义务及办理本次预留股票期权的授予登记等事项。

  

斯莱克:江苏立泰律所关于公司2016年股票期权激励计划预留股票期权授予的法律意见书

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